該崗位是管理崗，后期可發展成項目合伙人和公司合伙人~
1、團隊搭建：負責運營團隊管理,制定組內人員規劃和架構搭建,并能及時有效開展員工培訓，完善團隊人才培養,持續提升團隊效率；
2、人才培養：提供團隊支持與培訓，建立，補充，發展，培養銷售隊伍，給團隊賦能；
3、目標管理與銷售達成：負責制定并指導團隊在Amazon上的運營工作，根據公司整體銷售目標分解的個人銷售任務，銷售方案、策略的制定、實施、優化、調整，帶領整個團隊實現月度、季度完各項指標和目標
4、績效管理：組織協調各個站點的績效考核，全面負責整個團隊的業績考核工作和復盤工作；
5、平臺指導：深度研究平臺政策和功能，跟蹤、收集行業的流行趨勢、運營推廣模式，優化公司銷售策略，明確運營策略
任職條件：
1、本科及以上學歷，英語水平良好；
2、 4-5年的亞馬遜品牌運營經驗，2年以上的團隊管理經驗,直屬下屬團隊不少于20人；
3、具備非常強的數據分析和業務判斷能力，能根據運營、推廣效果及時做出調整運營方案并實施，善于解決各種業務問題；
4、能承受一定的工作壓力，應變能力強；
5、性格開朗，正直，自我約束能力強。
福利待遇：
1：薪酬待遇：工資（由底薪+績效+提成+食宿補貼組成）+年底分紅（年度凈利潤的10%用于分紅）
2：全勤獎200元,享受國家法定節假日，春節超長帶薪休假；
3：五險一金，試用期: 2-3個月；
4：年度旅游：每年一次公司全體省外旅游；
5：文娛活動：公司定期羽毛球活動、瑜伽活動、狼人殺活動和團建聚餐活動等，以及節日禮品、生日禮物；
6：年度體檢：每年免費組織一次體檢；
7：培訓體系：入職后第一周，進行公司整體運營流程培訓；有專業技能培訓，管理賦能等培訓課程；
8：工作作息：上班時間9:00-12:30 14:00-18:30；大小周工作制；
9：地理優勢：嘉熙業廣場1155號，集餐飲購物娛樂一體的商業廣場龍華區民治地鐵站D出口八分鐘路程。附近公交站：東邊，塘水圍村，沙嚇；
10. 公司官網：www.qdhjm.cn